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強管理、增效益、保增長、促發展——叼嘿APP(jī)木業成功召開新年開工(gōng)動(dòng)員會議

3月6日上午,江蘇叼嘿APP木業有限(xiàn)公司在公司召開新年開工動(dòng)員會議。公司董事長沈鳴生、總經理陳建明、副總王加磊、陶(táo)冶、張大偉、陸斌和公司全體中(zhōng)層領導參(cān)加了本次會議。此(cǐ)次會議緊緊圍繞“強管理(lǐ)、增效益、保增長、促發展(zhǎn)”這一(yī)主題,要求公司各部門上下一心,凝心聚力,全力以赴投入到2015年(nián)的工作(zuò)中去(qù)。

沈董事長在會議上發表重要講話,他在講話中分別從四個方麵闡述了如何圍繞“強(qiáng)管理、增效益、保增長(zhǎng)、促發展”12字主題開展工作。“強管理”一是從高層領導開始,層層加強學習,提高(gāo)管理能力;二是內部管理要健全(quán),崗位職責要(yào)明(míng)確,部(bù)門分工要細化,任務要求要具體,績效考核要落實;三是提高員工的思想價值(zhí)觀,增強員工的團隊凝聚力;四是強化培訓的意(yì)識,全(quán)麵提升(shēng)員工的工作能力。“增效益”關鍵在於有效的控製質量,提高綜合成(chéng)品合格率,具(jù)體來說(shuō)需(xū)要在人(rén)機料(liào)法環(huán)五個方麵進行控製。同時,節能降耗也是增效益的另一個關鍵點。“保增長”就是要(yào)創新發展,它包括管理創(chuàng)新、生產(chǎn)創新、銷售創新、產品創新、技術創新、設備創新等。“促發展”就是(shì)要發揮團隊精神(shén),齊心協(xié)力,向前發展。

沈董的講話對新一(yī)年的企業發展方向、企業文化建設等方麵做了全方位的闡述,同時總經(jīng)理陳建明也代表全體叼嘿APP木業幹部員工(gōng)做了鄭重承諾。

    此次會議的召開對企業的發展具有(yǒu)指導性(xìng)的意義,在(zài)調整結構、優化資源、管理創新思想的指導下,叼嘿APP木業全體人員將同心協力、開拓創(chuàng)新,確保(bǎo)全麵完成(chéng)2015年各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務,迎來發展時代的(de)新輝煌!

 

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